„Karrierebooster Zeitarbeit“ – Beschäftigungsform für die Zukunft des Arbeitsmarktes. Neues Buch von Dr. Timm Eifler öffnet Perspektiven auf modernes Recruiting und die Personaldienstleistung.

Karrierebooster Zeitarbeit – Profitieren Sie von langjähriger Berufserfahrung

Mit seinem Buch „Karrierebooster Zeitarbeit“ legt Dr. Timm Eifler, Geschäftsführer der hanfried GmbH, einen praxisorientierten Leitfaden vor, der sowohl für Arbeitssuchende und Quereinsteiger als auch für Unternehmen wertvolle Impulse liefert. Das Werk will Vorurteile gegenüber der Zeitarbeit aufbrechen und darstellen, wie eine faire, professionelle und zukunftsorientierte Personaldienstleistung heute aussehen kann.

In „Karrierebooster Zeitarbeit“ erläutert Dr. Eifler verständlich und konkret, wie Zeitarbeitsunternehmen funktionieren, worauf man bei der Auswahl eines seriösen Anbieters achten sollte und warum Zeitarbeit ein echter Karriere-Booster sein kann — insbesondere für Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Menschen, die einen beruflichen Wechsel planen.

Gleichzeitig gibt das Buch wertvolle Hinweise für Unternehmen: Es zeigt auf, wie Personaldienstleistung sinnvoll genutzt werden kann, um flexibel auf den Arbeitsmarkt zu reagieren, Fachkräfte effizient zu rekrutieren und gleichzeitig fair und transparent mit Bewerber:innen umzugehen.

Karrierebooster Zeitarbeit – Personaldienstleistung ist wichtig für den Arbeitsmarkt

Gerade in Zeiten von Digitalisierung, strukturellem Wandel und Fachkräftemangel sieht Dr. Eifler Zeitarbeit als wichtigen Baustein für eine nachhaltige Arbeitswelt. Ein fairer, wertschätzender und transparenter Ansatz in der Personaldienstleistung kann für viele Menschen neue Türen öffnen — und Unternehmen helfen, flexibel und verantwortungsbewusst auf Marktanforderungen zu reagieren. Mit seinem Buch möchte Dr. Eifler einen Beitrag leisten, Zeitarbeit nicht als Notlösung, sondern als echte Perspektive zu verstehen.

Er bietet konkrete Handlungsempfehlungen, orientiert an heutigen Marktbedingungen und dem wachsenden Fachkräftemangel – und erklärt, wie Unternehmen mit professionellem Personalmanagement und fairer Behandlung von Mitarbeitenden erfolgreich bleiben.

Dr. Timm Eifler im Statement

„Mit meinem Buch möchte ich zeigen, dass Zeitarbeit eine echte Chance — und kein Makel — ist. Wer mit Offenheit, Fairness und klarer Perspektive agiert, kann damit Karrieren starten, verändern oder stabilisieren. Das gilt für Bewerbende genauso wie für Unternehmen“, führt Dr. Timm Eifler aus.

Dr. Timm Eifler blickt auf über zwei Jahrzehnte Erfahrung in der Zeitarbeit- und Personaldienstleistungsbranche zurück — als Führungskraft in mehreren HR-Unternehmen sowie als Mitbegründer und CEO der hanfried GmbH, die aus einer Studentenvermittlung in Hamburg hervorging.

Sein juristischer Hintergrund mit Promotion im Arbeitsrecht und dem Schwerpunkt Arbeitnehmerüberlassung befähigt ihn, das komplexe Spannungsfeld zwischen Arbeitsmarkt, Recht und individueller Karriereentwicklung fundiert zu durchleuchten.

Seine Beweggründe zur Erstellung des Buches, hat Dr. Eifler auch schon in einem LinkedIn Beitrag thematisiert.

Über das Buch Karrierebooster Zeitarbeit

Das Buch umfasst 186 Seiten, ist in deutscher Sprache erschienen, und wurde 2025 im Verlag Books on Demand (BoD) veröffentlicht. Der Preis liegt bei 19,99 €. Das Buch ist online bei Books on Demand, Amazon und im stationären Buchhandelt erhältlich.

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Seit über 20 Jahren steht die hanfried GmbH für professionelle Personalvermittlung und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Unsere Stärke liegt darin, Menschen und Unternehmen nachhaltig zu verbinden – mit individuellen Lösungen, ehrlicher Beratung und einem starken Netzwerk. Wir begleiten Bewerber auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden. Unser Anspruch: Nicht nur Stellen besetzen, sondern echte Perspektiven schaffen.

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Timm Eifler , Geschäftsführer der hanfried Personaldienstleistungen GmbH , bringt über 20 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung mit. Er kennt die Herausforderungen des Marktes und weiß, worauf es bei der Suche nach den richtigen Talenten ankommt. Ob es um den schnellen Personalbedarf oder eine langfristige strategische Besetzung geht – mit hanfried Personaldienstleistungen GmbH haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite.

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Über hanfried:

Die hanfried Personaldienstleistungen GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Stammsitz in Hamburg und Niederlassungen in Bremen, Oldenburg, Wilhelmshaven und Berlin. Seit über 24 Jahren bieten die hanfried Teams qualitative Personaldienstleistungen von der Arbeitnehmerüberlassung bis zur Personalvermittlung. Ihr Motto lautet: “Personalmanagement ganz persönlich” – sie unterstützen sowohl Arbeitnehmer als auch Unternehmen bei der Jobsuche, Personalvermittlung und Rekrutierungsstrategien.

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